协会第八片组开展学习考察交流活动

发布日期：2020-08-05    来源：新安集团党委

      为有效开展牵手结对，加强会员交流合作，深入推进党建共建工作，协会第八片组2020年第一次学习考察活动于7月29日顺利开展。
      本次活动共计18家会员单位20余人参加，特邀请市协会秘书长陈亚君、秘书处富昀，临安区委两新工委副书记邵华等领导莅临指导。
活动实地考察了坐落于临安的杭州天恒机械有限公司和杭州天外教育集团两家会员单位，加深了会员们对两家企业主营业务、行业地位、社会贡献的理解和认识。
      “我们要珍惜片组活动的宝贵机会，不仅要加深认识，更要借机促成合作，大家要毫无保留地推广和宣传自己的企业……”满江红的袁永明书记作为此次座谈会的主持人，用饱满的热情鼓舞着与会人员，交流在愉快轻松的氛围中展开。
      会上，第八片组组长—姜永平书记首先介绍了新安集团“绿色化学与红色保障”的双品牌建设：近年来，新安围绕“发展强、党建强”工作主基调，坚持“四个同步”的党建新模式，生动践行“党建做好了就是生产力”理念，推进党经深度融合……坚持党建工作和经营工作同步推进，提升转型发展的引领力。坚持党管干部和强基固本同步发力，提升干事创业的凝聚力。坚持党性锤炼和作风建设同步培育，提升全员冲锋的战斗力。坚持党建责任和社会责任同步履行，提升时代企业的影响力。
       天恒机械的周冬芳书记以“我们为员工做了什么？”为出发点，介绍党建特色做法：天恒以支部责任制为重要抓手，重视党建带群建，开展接地气的创意活动、竞技比赛、慰问赈灾、疫情防控等工作，员工的心真正凝聚在一起，干事创业的热情就激发出来了，这也是天恒机械一直以来员工流失率极低的重要原因。周书记自豪地说：“我们天恒有“三宝/三老”——工厂老、老董事长和员工资格老……
       随后，叶秋法书记通过“2个立场，3个新作为”介绍天外教育的“661”党建文化品牌。他提出“党建力就是教育力”，从主题教育、疫情网课、意识形态、公民同招四个维度阐述了党建工作对教育事业的深远影响。近年来，天外教育重视培育优质教师力量，聚焦教育行业短板，探寻德育新路，优化育人途径。在党建文化的引领下，学生的综合素质持续提升、升学率逐年递增，学校影响力也不断攀升。
       袁永明书记从“律师事务所做什么？”“党支部做什么？”“党员做什么？”三个层面，结合生动的案例，系统介绍满江红律师事务所的党建特色做法：做好意识形态工作，提高政治认同；发挥政治核心作用，提升权威性；发挥党员主体作用，强化党员身份意识；联系群众，做好律师服务；服务中心作表率，提升社会影响力；推进党建共建活动，提升党建影响力。
       党建品牌分享结束后，与会人员就“如何推进党建牵手结对工作”展开激烈讨论。会议认为，会员之间的牵手结对应包含两层含义，第一要实现战略共谋和战术互补，借鉴优秀党建品牌开拓党建新思路，借助上下游服务合作开辟新业务。第二要实现差异化发展，应承担片组辐射引导作用，针对党建工作小而散的单位，通过“1+N”的模式促成党建课题共享、活动资源共享，从而全面提升会员单位的党建工作水平。
       协会秘书长陈亚君对此次片组活动给予充分肯定，她认为，第八片组涉及4个区、市、县，克服了地域上的距离，此次活动形式多样、内容丰满、组织有序，尤其是 4个单位的党建分享各具特色，很有学习借鉴意义。同时，对第八片组党建共建工作提出三点建议：多加强交流沟通，积极借助组织部和协会的平台，共享256家会员单位的宝贵资源。多总结提炼，多挖掘亮点，即时发群分享，内部加外部协同推进，由点向面拓展，构建全面立体的党建宣传网络。积极关注并扎实推进红盟助力、四团四进、党建案例大赛等协会重点工作。
      最后，临安区委两新工委副书记邵华强调，做好党建共建工作，优秀党建品牌之间的交流是关键，需要常态化；强带路是帮手，将带领两新领域党建品牌全面提升；最终结合产业优势进行互补，促进经营工作，实现党建就是生产力的宗旨。