坚持“以五抓促五力”，着力提升注会行业党建科学化水平
发布日期：2013-05-21 来源：杭州市注册会计师行业党委 郑向明
近年来，我们在上级党委的正确领导下，围绕“发展强、党建强”双品牌建设目标，积极探索实践以大活动带动党建、以优组织强化党建、以建制度规范党建、以立机制激活党建的工作路子，夯实党的组织和党的工作基础，充分发挥党组织和党员作用，推动了注会行业又好又快发展。目前，杭州市注会行党委直管13个区县(市)的省市辖属103个会计师事务所67个党组织（包括独立和联合党组织），党员2008名（党员数量具全国省会城市同行首位）。2011年6月，被杭州市委、浙江省注会行业党委和杭州市财政局党委授予先进基层党组织；2012年3月，被评为杭州市委“两新组织”工委和市民政授予“诚信服务先锋”创先争优先进基层党组织。
一、抓组织领导，增强保障力
选优配强领导班子。由市财税局副局长、副书记先后担任市注会行业党委书记；选派党建指导员担任专职副书记抓党建工作。坚持集体领导。建立和完善组织领导制度机制，重大事项集体研究、决策。确立工作愿景。经过五年努力将市注会行业党委提出打造成为注会行业最具影响力的党组织。实行党建项目管理。每年制定工作计划，把行业党建工作列入财政局年度重点项目，每月公示工作进度，跟踪问责问效。加强财力物力保障。设立注会行业党委办公室和党员服务中心（360平方米），配备专职党务干部；每年落实党建经费预算安排，同时，采取“三个出一点”办法落实经费保障，推动行业“双强”建设。
二、抓组织管理, 增强凝聚力
注重抓好“三支”队伍建设。即党组织书记、行业党建联络员和党建信息员队伍。基层党组织书记由党员所长或合伙人担任；在13个区县（市）财政局设立行业党建联络员(由党员会计科长担任)；在67个会计师事务所设立党建信息员。通过专门培训、以会代训、讲座研讨和互教帮带等途径，强素质提能力，发挥党建“主力军”作用。注重组织基础建设。通过独建、联建、挂靠等方式建立基层党组织，将全部党员纳入党组织管理，并把无党员的事务所纳入党建工作范围，实现党的组织和党的工作动态双覆盖。注重优化组织建设。确立6个基层党组织建设示范点，独立党组织重点抓提升，联合党组织着力抓孵化，以大带小，以优带弱，巩固和优化基层组织建设。通过考核评价，1/2以上会计师事务所党组织达到好等级。大力实施“金鹰”人才工程。按照党管人才和“三培养”工作要求，全面实施“金鹰”人才工程，通过有计划有步骤地孵化“雏鹰”、呵护“长鹰”、打造“劲鹰”，着力培养党员精英人才，打造“三培养”工程升级版，实现党员与人才双向晋位，建设德才兼备的精英人才队伍。近三年来，向党组织递交入党申请的287人，被确定为入党积极分子的261名；发展党员482名，其中，被吸收入党的合伙人和业务骨干83名。385名党员分别成为行业资深专员、高级管理人才和领军人才等。
三、抓思想建设，增强感召力
广泛开展贴近行业特点、贴近业务工作、贴近党员员工思想实际的主流思想和价值观教育活动，提高党员队伍的整体思想文化素质。一是创先争优常态化。设立“党员先锋岗”、“党员承诺制”和“先进党组织示范点”，亮身份、亮承诺、亮形象，践行党的先进性。二是以大活动带动党建。每年通过组织开展演讲大赛、唱红歌大赛、党建与业务知识大赛、诚信文化主题活动，并辅之见缝插针的“短频快”教育活动等，提升党建感召力，扩大影响力。三是注重诚信文化建设。坚持以社会主义核心价值体系引领行业诚信文化建设，注重宣传引导，文化活动推动，综合评价激励，通过建平台、搭载体、请进来走出去，开展多种形式的文化活动，提升行业诚信文化软实力，以文化力量加快行业跨越式发展。四是开展网络党建。在杭州财税网站上创建集党、工、团一体的“财税先锋”网页（开设注会专网），开辟注会行业党建专栏、开设党建微博和QQ群，与财税机关党建、基层党建的互动交流和信息互通，使其成为凝心聚力、指导推动党建的有效载体，以无形的网络带动有形的组织建设。
四、抓制度建设，增强执行力
实行党建目标责任制。每年初确定一项注会行业党建重点项目纳入市财政局年度重点工作计划，明确目标任务和责任，每月跟踪问责问效，督促工作落实。建立党建工作规范。及时梳理、总结行业党建工作的成功经验和有益做法，制定和完善加强领导班子建设、加强党员队伍教育管理等制度规定20个，汇编成书并下发执行，成为党建工作指导性工具，规范基层党建工作。建立组织管理机制。探索实践“条块结合”党建工作路子和“三明三立”行业党建联络员工作机制，促使行业组织建制全、上下关系顺、政令畅通、工作步入“快车道”。建立考评激励机制。加强对基层党组织建设的指导督促、检查考核、表彰激励等，根据反馈信息、监控和评估情况及发现的新情况新问题，及时采取措施改进工作。坚持典型引路，注重发现、培养、宣传、表彰先进基层党组织和先进个人，天健所党委被中共中央组织部授予全国创先争优先进基层党组织；天健、中汇、天平所党委被中国注会行业党委表彰；7 个事务所名列全国会计师事务所创先争优综合评价百强；10个先进事务所党组织和10个优秀党员分别被市财政局党委表彰；选举胡少先等党代表参加市十一次党代会和市发改委党代会;评选表彰先进行业党建联络员，营造学先进、赶先进、争当先进的良好氛围。
五、抓党建服务，增加推动力
广泛开展“三项服务”活动。即注会行业党委面向基层服务，党务干部面向党员服务，党员面向群众服务。通过开设热线电话常态化咨询、简化办事流程、开放党员服务中心等举措，为基层党组织活动和党员办事提供便利。坚持党建服务发展。深入基层调查研究，参与重大决策，出点子想办法，排忧解惑；注重把党建工作与推进业务发展、完善内部管理、依法诚信执业、加强队伍建设和团队文化建设等相结合，凝心聚力推动发展。组织社会公益活动。引导会计师事务所在做强做大的同时，不忘回馈社会，担当社会责任。组织参加公益活动，为贫困地区帮扶解困，为汶川等受灾地区捐款捐物价值300多万元；为在杭初次创业的大学生提供免费验资服务；开展“学雷锋、树新风、风行动”志愿者服务活动，树立了注会行业良好形象。
