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协会组织理事赴江苏学习考察

发布日期:2019-07-09    来源:协会秘书处

      为更好地借鉴学习外省新经济和新社会组织党建工作经验,6月14日-15日,由协会会长、传化集团党委书记陈捷带队,组织协会理事、秘书长等一行25人赴江苏苏宁控股集团、途牛科技有限公司和红豆集团,开展了为期两天的学习考察。

        在苏宁控股集团,党委副书记马康向考察团一行详细介绍了企业发展情况和党建工作经验。作为全国领先的智慧零售企业,苏宁从起步之初就明确“社会化企业”的定位,坚守“做百年苏宁、社会、企业、员工、利益共享;树家庭氛围,沟通、指导、协助、责任共当”的核心价值观,多年来在创新发展、稳定增长、增加就业、改善民生、环境保护等方面积极作为。与此同时,苏宁将创新精神融入党建,针对互联网企业党建工作特点,制定《苏宁党建五年发展纲要(2018-2022)》,充分利用组织创新、统战创新、党务创新、公益创新等举措,打造新时代非公党建新典范。

       在途牛科技有限公司,考察团一行详细听取了党委书记张伟关于企业党建的介绍。作为江苏省互联网企业党建工作的排头兵,途牛党委一直以来坚持“引领、开拓、共融”的理念,不断夯实党建工作基础,不仅让“要旅游、找途牛”家喻户晓,更让“党建引领、途牛更牛”的口号深入人心。为了把“红色力量”注入企业发展,途牛发挥互联网平台优势,公司党委牵头成立旅游扶贫项目组,加强对欠发达地区旅游产品宣传推广,把支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分激发出来。


        在红豆集团,考察团一行在党委副书记鲁晓东的带领下,参观了位于红豆财富广场的企业智慧展厅、党建展厅等,通过全息投影、智能货架、智能试衣间等设备对“智慧红豆”的建设有了深入的了解。随后,红豆大学执行校长邓川就红豆首创的“现代企业制度+企业党建+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度进行了座谈交流。他提到,今年是红豆集团的“三自六化提升年”,集团会一如既往贯彻“自主创新、自主品牌、自主资本”的“三自发展”理念,贯彻“智能化、绿色化、服务化、高端化、国际化、规范化”“新六化”,继续建设好“一带一路”样板,积极履责,整合资源,让党建工作为企业创新保驾护航。


      在此次短暂且充实的学习考察中,大家纷纷表示不仅学到了党建经验,更学到了文化建设、经营理念和管理模式,要把学到的好经验、好做法学深悟透、融会贯通,结合各自企业经营学以致用。